A ação do Sindicato dos Trabalhadores Municipais de Divinópolis e Região Centro-Oeste (Sintram) na cidade de Pequi resultou em conquistas imediatas para os servidores municipais da cidade. No dia 9 de março, o sindicato realizou assembleia com os servidores da cidade, ocasião em que foi aprovada a campanha salarial da categoria para esse ano. Na terça-feira passada (29), a presidente do Sintram, Luciana Santos, e o vice-presidente Wellington Silva, retornaram à cidade desta vez para uma assembleia geral com o objetivo de discutir o pagamento do piso salarial nacional para os professores da rede municipal de ensino.

A diretoria do Sindicato já havia encaminhado ofício ao prefeito André Luís Melgaço (Avante), solicitando reunião para abertura das negociações. Entretanto o prefeito se antecipou ao encontro com a diretoria do sindicato e, em vídeo postado nesta quinta-feira (31/03) nas redes sociais, ele anunciou a recomposição salarial de 10% para todos os servidores do quadro geral, que serão acrescidos a partir da folha de pagamento de abril.

O prefeito disse que nos últimos 20 anos, os servidores da cidade tiveram apenas 12 revisões nos salários. “Isso mostra a importância do trabalho do sindicato. Veja que os salários dos servidores de Pequi tiveram oito anos de perdas do poder aquisitivo somente considerando os últimos 20 anos. Sem dúvida consideramos uma vitória importante para a categoria a concessão da recomposição nos salários”, destaca o vice-presidente do Sintram, Wellington Silva.

No mesmo vídeo, o prefeito também anunciou o reajuste de 33,34% nos salários dos profissionais da educação, garantindo o pagamento do piso salarial nacional para a categoria. “Esse é um reajuste pesado para a Prefeitura, mas nós vamos fazer todos os esforços necessários para cumprir essa dívida com os professores”, afirmou Melgaço.

Para o vice-presidente do Sintram, embora a revisão de salários e o piso nacional sejam obrigações previstas em lei, os servidores de Pequi podem comemorar uma vitória importante. “Nós estamos cansados de assistir a prefeitos descumprindo leis, especialmente quando se trata de benefícios para os servidores e nada acontece. Entendemos que a ação do sindicato já possibilitou avanços na relação do Executivo de Pequi com os servidores e os resultados começam a aparecer”, destacou.

Veja o anúncio feito em vídeo pelo prefeito de Pequi, André Luís Melgaço

MOEMA

Na cidade de Moema já está em vigor a Lei 1.719/2022, que autorizou a recomposição de 10,67% nos salários de todos os servidores municipais da cidade, incluindo comissionados e contratados.  O índice foi aplicado retroativamente aos salários a partir de janeiro.

O prefeito de Moema, Alaelson Oliveira, também autorizou a recomposição dos servidores da Câmara Municipal, com aplicação do índice de 5,86%. De acordo com a Lei, o índice corresponde ao Índice de Preços ao Consumido Amplo (IPCA) acumulado no ano passado, sendo descontado o percentual de 4,71% que foi concedido à categoria no ano passado.

REVISÃO NA BASE

Agora já são 17 municípios da base do Sintram que concederam a revisão salarial, sendo que em quatro deles os servidores também conquistaram ganho real e em apenas um deles a revisão foi parcelada. Veja a recomposição concedida pelos municípios da base do Sindicato:

• São Sebastião do Oeste – 14%
• Lagoa da Prata – 12%
• Luz – 12,5%
• Igaratinga – 12%
• Bambuí – 9,63%
• Pequi – 10%
• Moema – 10.67%
• Cláudio – 10,16%
• Carmo do Cajuru – 10,16%
• São Gonçalo do Pará- 10,16%
• Santo Antônio do Monte – 10,16%
• Itapecerica – 10,16%
• Córrego Danta – 10,16%
• Carmo da Mata – 9,63%
• Iguatama – 10,16%
• São José da Varginha – 10,16%
• Divinópolis – 9.63%, sendo 5% a partir da folha de fevereiro, mais 4,63% a partir da folha de maio. Na folha de pagamento do mês de junho, o prefeito promete pagar mais 4,63% referente ao mês de março e mais 4,63% do mês de abril.

Reportagem: Jotha Lee
Comunicação Sintram
Foto: Após assembleias realizadas pelo Sintram, prefeito de Pequi anuncia revisão salarial para servidores municipais