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Após intervenção do Sintram, Prefeitura de Conceição do Pará apresenta proposta de criação de piso salarial para os servidores

Após intervenção do Sintram, Prefeitura de Conceição do Pará apresenta proposta de criação de piso salarial para os servidores

 

A Prefeitura de Conceição do Pará apresentou nessa quinta-feira, 20, para a diretoria do Sindicato dos Trabalhadores Municipais de Divinópolis e da Região Centro Oeste (Sintram) a proposta de adequação dos salários dos servidores que recebem complemento. O Sintram foi representado pela presidente do Conselho Fiscal, Lucilândia Monteiro, pelo diretor financeiro do Sindicato, Vantuil Alves e pela diretora de formação sindical, Geise Silva. Participou também da reunião com o diretor de administração do Município, Genário Carlos de Faria a comissão de servidores eleita para acompanhar a negociação. De acordo com a presidente do Conselho Fiscal, atualmente os servidores ocupantes de cargos de nível um a seis recebem salário mais complemento, e era necessária a criação de um piso salarial para a categoria.

Após identificar o problema, o Sintram iniciou as negociações com o Executivo, que se prontificou a estudar a situação e o impacto financeiro que traria a criação do piso salarial. Segundo Lucilândia, na proposta apresentada pelo Município o piso salarial será criado para os servidores municipais que ocupam cargos de nível um a seis tendo o salário mínimo federal como parâmetro de comparação. A comissão de servidores se manifestou favorável à proposta, mas reforçou que a decisão final será da categoria em Assembleia que será realizada pelo Sintram na próxima terça-feira, 25.

“O Sintram e a comissão de servidores aprovaram a proposta apresentada pela Prefeitura, e na próxima semana nós realizaremos uma Assembleia com todos os servidores para apresentar o projeto da Prefeitura, e ficará a critério da categoria aceitar ou não. Caso a proposta seja aceita pelos servidores, o Sindicato informará à Prefeitura que por sua vez encaminhará o Projeto de Lei para a Câmara. Este é mais um exemplo que o diálogo aberto das prefeituras com o Sintram traz benefícios para ambas as partes, e a garantia dos direitos dos servidores”, esclarece.

Reportagem: Pollyanna Martins
Comunicação Sintram

 

 

Diretoria do Sintram discute atualização do Plano de Carreira dos servidores municipais de Conceição do Pará

Diretoria do Sintram discute atualização do Plano de Carreira dos servidores municipais de Conceição do Pará

A presidente do Conselho Fiscal do Sindicato dos Trabalhadores de Divinópolis e da Região Centro Oeste (Sintram), Lucilândia Monteiro, e o diretor financeiro do Sintram, Vantuil Alves se reuniram na última semana com representantes da Prefeitura de Conceição do Pará para discutir a atualização do Plano de Cargos, Carreira e Salários (PCCS) dos servidores municipais. Os diretores do Sindicato se reuniram com o secretário de administração, Genaro Carlos, com o contador do Município, Luiz Augusto, o consultor jurídico da Prefeitura, José Eder, e os membros das comissões instituídas pelo Executivo e pelo Sintram.

De acordo com a presidente do Conselho Fiscal, durante a reunião, os representantes da Prefeitura esclareceram que o PCCS só poderá ser debatido após a criação de um teto salarial para os servidores públicos municipais. Atualmente o Município faz um complemento salarial para os funcionários. Ainda segundo Lucilândia, a Prefeitura informou que contratou uma empresa que já está elaborando um estudo do impacto financeiro que a criação desse piso salarial trará aos cofres públicos.

“Há a necessidade de atualizar do PCCS de Conceição do Pará, e os representantes da Prefeitura explicaram que antes disso é necessário criar um piso salarial para os servidores públicos, e assim acabar com o complemento salarial que é feito hoje. O Município se comprometeu a apresentar esse estudo do teto salarial ao Sintram, e o Sindicato o apresentará aos servidores municipais. Nós esperamos que em breve esse piso salarial seja criado, e a nossa discussão do PCCS seja retomada. O Sintram vai acompanhar de perto essa situação, para que o servidor não tenha nenhuma perda”, reforça.

Reportagem: Pollyanna Martins
Comunicação Sintram